Vacature: expert toerisme

Plaats in de organisatie

Je komt terecht bij team toerisme. Dit team zet zich in om Dendermonde toeristisch op de kaart te zetten. Het promoot de stad en haar toeristische troeven naar een breed publiek en zorgt voor een warm onthaal van bezoekers. Het team verwelkomt, informeert en begeleidt hen tijdens hun bezoek aan de stad.

Samen met talrijke partners ontwikkelt team toerisme een uitgebreid aanbod om Dendermonde op een unieke manier te beleven. Het team verwijst ook actief door naar toeristisch relevante aanbiedingen van derden. Daarnaast faciliteert en organiseert het team evenementen met een bovenlokale uitstraling of een uniek karakter voor Dendermonde.

Rol in de organisatie

Als expert toerisme is jouw belangrijkste taak de voorbereiding en uitwerking van een strategische visie voor de verdere ontwikkeling van het toerisme en de stadspromotie in Dendermonde. Dit doe je in overleg met het college van burgemeester en schepenen en het managementteam. Je houdt daarbij rekening met de missie en visie van de organisatie en met de regelgeving en initiatieven van andere toeristische overheden zoals Toerisme Vlaanderen, Toerisme Oost-Vlaanderen, Nationaal Park Scheldevallei …

Om de strategische visie uit te voeren, bouw je actief diverse partnerschappen uit met lokale actoren zoals horeca, B&B’s en recreatiebedrijven. Je zoekt synergieën met aanverwante beleidsdomeinen zoals cultuur, erfgoed en lokale economie en grijpt kansen om het aanbod van derden mee te ontsluiten voor bovenlokale bezoekers. Je onderhoudt contacten met externe instanties en andere overheden en neemt deel aan relevante overlegstructuren om de samenwerking te bevorderen. Je neemt ook een rol op naar het Ros Beiaardcomité en zorgt er mee voor dat de werking van de stad en het comité goed op elkaar zijn afgestemd.

Eveneens coördineer je vanuit de strategische visie de werkzaamheden van het team. Je zorgt ervoor dat het team het toeristisch aanbod regelmatig vernieuwt, zowel online als offline, en dat toeristisch-recreatieve activiteiten georganiseerd of ondersteund worden. Dit alles draagt bij aan de promotie van de stad, in afstemming met diverse interne en externe instanties, en rekening houdend met de beschikbare budgetten en beleidsprioriteiten.

Als geboren teamplayer zorg je voor een goede samenwerking met je medewerkers. Je begeleidt hen in hun persoonlijke ontwikkeling en ontplooiing. Je besteedt aandacht aan het teamaspect en de onderlinge verstandhouding door in dialoog te gaan en te zorgen voor gedragenheid.

De ideale kandidaat?

Onze ideale kandidaat heeft een duidelijke visie op de verdere ontwikkeling van het toerisme en de stadspromotie in Dendermonde en kan deze vertalen naar concrete doelen en strategieën. Om complexe problemen op te lossen, combineer je sterke analytische vaardigheden met een hands-on mentaliteit.

Je bent een sterke netwerker en verbinder met een talent voor adviseren en onderhandelen. Je kan jouw standpunten helder en overtuigend brengen en de beste resultaten behalen voor alle betrokken partijen.

Je bent uitstekend in plannen en organiseren waardoor je projecten efficiënt en effectief kunt beheren. Daarnaast werk je kwaliteitsgericht, ben je stressbestendig en kan je vlot schakelen tussen verschillende dossiers.

Tot slot ben je een geboren teamplayer die zorgt voor betrokkenheid van de medewerkers en je helpt hen om hun volledig potentieel te bereiken.

Download hier de informatiebrochure voor expert toerisme.

Algemene aanwervingsvoorwaarden

• Je geniet de burgerlijke en politieke rechten en je vertoont een gedrag dat in overeenstemming is met de eisen van de functie. Dit toon je aan via een uittreksel uit het strafregister dat niet ouders is dan 3 maand bij indiensttreding. Indien blijkt uit het uittrekstel dat de voorgeschreven voorwaarden niet vervuld zijn, dan kun je geen beroep maken op het feit dat je tot het examen werd toegelaten.
• Je slaagt voor de selectieprocedure.
• Je voldoet aan de taalvoorwaarden (volgens de wetten op het gebruik van talen in
  bestuurszaken).
• Je bent toegelaten tot het wettige verblijf in België en je hebt een algemene toegang tot de arbeidsmarkt.

Diplomavoorwaarden

• Houder zijn van een master- of licentiaatsdiploma uitgereikt door een Belgische universiteit.
• Indien je niet beschikt over het gevraagde diploma dien je een niveautest af te leggen. Enkel indien je slaagt voor deze niveautest kan je deelnemen aan de selectieprocedure.
• Studenten kunnen deelnemen aan de selectieprocedure indien ze binnen de 3 maanden over het gevraagde diploma beschikken.

Ons aanbod

• Blijf leren en groeien via ons groot opleidingsaanbod.
• Geniet van een goede balans tussen werk en privé.
• Een voltijdse functie in contractueel dienstverband.
• Een aantrekkelijke verloning volgens de salarisschaal A1a-A2a (min. 3 864 euro en max. 6 402 euro bruto geïndexeerd maandsalaris).
  • Bruto aanvangsloon zonder anciënniteit: 3 864 euro
  • Bruto loon met 5 jaar relevante anciënniteit: 4 253 euro
  • Bruto loon met 10 jaar relevante anciënniteit: 4 784 euro
  • Bruto loon met 15 jaar relevante anciënniteit: 5 306 euro
• Relevante werkervaring kan meegenomen worden.
• Je geniet van een groepsverzekering (4% van je bruto jaarloon).
• Openbaar vervoer voor woon-werkverkeer is volledig terugbetaald.
• Kom je met de fiets naar het werk? Dan krijg je een mooie fietsvergoeding van 0,36 euro/km.
• De mogelijkheid om een (elektrische) fiets te leasen.
• Gratis hospitalisatieverzekering
• Maaltijdcheques van 6 euro/gewerkte dag
• Voordelenplatform van GSD-V.

Bijkomende informatie

Het verloop van de selectie: 

• Preselectie: We contacteren je met het resultaat van de cv-screening vanaf  woensdag 24 april 2025.
• Eventuele niveautest: Indien je een niveautest moet afleggen, gaat dit digitaal door in samenspraak met jou.
• Verkennend mondeling gedeelte: Dit gedeelte van het sollicitatieproces vindt plaats op woensdag 7 mei 2025. 
• Assessment Center: Dit gedeelte van het sollicitatieproces vindt plaats in de week van 12 mei 2025.
• Gevalstudie gevolgd door een grondig sollicitatiegesprek: Dit gedeelte van het sollicitatieproces vindt plaats op woensdag 21 mei 2025.

Solliciteren kan tot en met woensdag 16 april 2025.